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河南省委考核组对我院领导班子和省管干部进行2012年度考核

发布时间:2013-03-10 18:06     编辑:文/刘丽娜 图/刘贺       浏览次数:

    按照省委组织部统一安排,我省省管高校领导班子和领导干部2012年度考核工作全面展开。3月8日,以省教育厅副厅长任锋同志为组长、省委组织部干部调配处调研员王建成同志为副组长的省委考核组对我院领导班子和省管干部进行考核。上午9:00,考核工作在明德楼二楼第三会议室举行,我院党委成员、副处级干部、教授、博士参加了考核会,考核由学院党委书记刘树红主持。

    考核组组长任锋作重要讲话。他说,此次考核是根据省委省政府的要求进行的。干部考核是加快经济区建设的一项举措,是对领导班子和领导成员素质、作风的促进和提升,是加快领导班子建设的途径,是干部培养的渠道。大家要以考核为契机,加强学习,切实改进班子作风,从省管干部入手,加强反腐倡廉建设。此次考核内容主要有两个部分:一是领导班子和领导干部对党的十八精神、科学发展观的学习和贯彻情况;二是单位的基层党组织建设情况。任锋强调,考核是一项十分严肃的工作,希翼在座的同志们识大局,守纪律,客观公正,达到以考核促发展的目的,开创科学发展的新局面。

    院党委副书记、院长刘合行代表我院领导班子作了《澳门新葡新京2012年度述职述廉报告》。报告说,2012年,在省委、省政府的亲切关怀下,在省高校工委和省教育厅的大力支撑下,在市委、市政府的正确领导下,院党委团结和带领全体教职工坚持“落实制度、强抓质量、提高效率、打造特色”的发展思路,巩固示范院校建校成果,牢固树立教学中心地位,以改革创新为主题,以提高质量为核心,锐意进取,真抓实干,开创了学院工作的新局面,圆满完成了全年各项任务:一是搞好政治和业务学习、抓好班子建设;二是把握全局、突出重点,推进学院全面发展,在国家综合改革试点项目建设、教学、学生管理、招生就业、“质量年”活动、人事财务和后勤制度改革、学问校园建设、综合治理工作、体校艺校工作、工会和老干部以及其他工作方面取得了突出的成绩;三是加强廉政教育、转变工作作风,做好反腐倡廉工作。

    最后,按照考核标准和考核要求,与会同志以公正、严肃、客观的态度,认真填写了考核测评表。

 

会议现场

 

考核组组长任锋讲话

考核组副组长王建成讲话

院党委书记刘树红主持会议

院长刘合行作《澳门新葡新京2012年度述职述廉报告》

院长刘合行(左一)陪同考核组组长任锋(左二)视察我院餐厅

考核组到我院实训中心视察

合影留念

 


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